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TEMA

RDL 5/2015, de 30 de octubre, texto refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público

SUBTEMA

Título III. Derechos y deberes. Código de conducta de los empleados públicos


Preguntas de la 111 a la 118 de 118 preguntas ( Página 12 )



1.- (Preg. 4574) Según el Real Decreto Legislativo 5/2015, del TREBEP, los empleados públicos tienen los siguientes derechos de carácter individual en correspondencia con la naturaleza jurídica de su relación de servicio:

2.- (Preg. 4575) Según el Real Decreto Legislativo 5/2015, del TREBEP, la promoción interna vertical consiste en:

3.- (Preg. 4576) Según el Real Decreto Legislativo 5/2015, del TREBEP, la negociación colectiva de las condiciones de trabajo de los funcionarios públicos estará; sujeta a ... (Señalar la falsa)

4.- (Preg. 4577) Según el Real Decreto Legislativo 5/2015, del TREBEP, los Delegados de Personal se elegirán:


5.- (Preg. 4578) Señale la respuesta INCORRECTA. Según el artículo 52 del Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, los empleados públicos deberán desempeñar con diligencia las tareas que tengan asignadas y deberán actuar con arreglo a los siguientes principios:

6.- (Preg. 4579) Señale la respuesta INCORRECTA, según el artículo 15 del Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, los empleados públicos tienen los siguientes derechos individuales que se ejercen deforma colectiva:

7.- (Preg. 4580) La carrera horizontal que regula el Texto Refundido de la Ley del Estatuto Básico del Empleado Público, consiste en:

8.- (Preg. 7642) El Estatuto Básico del Empleado Público establece que para poder participar en los procesos de promoción interna los funcionarios deberán poseer, entre otros requisitos, una antigüedad en el Subgrupo inferior, o Grupo de clasificación profesional, en el supuesto de que éste no tenga Subgrupo de, al menos: